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科技部 財(cái)政部 教育部 中科院關(guān)于持續(xù)開展減輕科研人員負(fù)擔(dān) 激發(fā)創(chuàng)新活力專項(xiàng)行動的通知
發(fā)表時(shí)間:【2020-11-04】
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國科發(fā)政〔2020〕280號

國務(wù)院有關(guān)部門和單位,各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市科技廳(委、局)、財(cái)政廳(局)、教育廳(教委),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)科技局、財(cái)政局、教育局,教育部直屬高校、中科院所屬院所:

2018年,科技部、財(cái)政部、教育部、中科院聯(lián)合印發(fā)了《貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在兩院院士大會上重要講話精神開展減輕科研人員負(fù)擔(dān)專項(xiàng)行動》的通知,在全國范圍開展減輕科研人員負(fù)擔(dān)7項(xiàng)行動(簡稱“減負(fù)行動1.0”),取得積極成效,廣大科研人員反映的表格多、報(bào)銷繁、檢查多等突出問題逐步得到解決。與此同時(shí),科技成果轉(zhuǎn)化、科研人員保障激勵、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)發(fā)展等方面又暴露出一些阻礙改革落地的新“桎梏”。為貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于持續(xù)解決困擾基層的形式主義問題、減輕基層負(fù)擔(dān)的決策部署和中央領(lǐng)導(dǎo)同志指示精神,根據(jù)新形勢新要求進(jìn)一步攻堅(jiān)克難,切實(shí)推動政策落地見效,減輕科研人員負(fù)擔(dān)并強(qiáng)化激勵,擬在前期工作基礎(chǔ)上,持續(xù)組織開展減輕科研人員負(fù)擔(dān)、激發(fā)創(chuàng)新活力專項(xiàng)行動(簡稱“減負(fù)行動2.0”)。

一、總體要求

以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),發(fā)揮改革統(tǒng)領(lǐng)全局作用,加快轉(zhuǎn)變政府職能,圍繞推動改革落地見效,堅(jiān)持減負(fù)與激勵相結(jié)合,鞏固成果與拓展深化相結(jié)合,堅(jiān)持聚焦突出問題、自我革命,堅(jiān)持解剖麻雀、集中治理,堅(jiān)持小切口、大成效,注重流程再造、制度創(chuàng)新,注重部門協(xié)同、破除深層次障礙,注重權(quán)責(zé)一致、完善監(jiān)督體系,注重上下聯(lián)動、發(fā)揮基層單位積極性。通過進(jìn)一步減負(fù),充分激發(fā)科技創(chuàng)新活力,提升創(chuàng)新績效,更好發(fā)揮科技支撐高質(zhì)量發(fā)展的作用。

二、行動安排

(一)持續(xù)深化已部署的專項(xiàng)行動,鞏固和擴(kuò)大行動成果。

在繼續(xù)堅(jiān)持和鞏固前期工作成果的基礎(chǔ)上,根據(jù)新形勢要求拓展內(nèi)容、調(diào)整聚焦、加大工作力度。減表行動進(jìn)一步加強(qiáng)國家科技計(jì)劃項(xiàng)目有關(guān)數(shù)據(jù)與科技統(tǒng)計(jì)工作的統(tǒng)籌,減少基層填報(bào)工作量;推動減表行動進(jìn)基層單位,形成上下聯(lián)動合力。解決報(bào)銷繁行動進(jìn)一步推動簡化項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)調(diào)劑管理方式和科研儀器設(shè)備采購流程等改革落地,并深入實(shí)施開發(fā)科研助理崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的工作計(jì)劃。檢查瘦身行動持續(xù)鞏固完善科研項(xiàng)目監(jiān)督檢查工作統(tǒng)籌機(jī)制,建立統(tǒng)一的年度監(jiān)督檢查計(jì)劃,采取“飛行檢查”工作方式,強(qiáng)化科技計(jì)劃監(jiān)督檢查結(jié)果的信息共享互認(rèn)。精簡牌子行動在已摸底掌握的科技創(chuàng)新基地牌子存量情況基礎(chǔ)上,推動重組國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室體系。精簡帽子行動結(jié)合對科技人才計(jì)劃調(diào)查摸底情況,積極配合中央人才工作協(xié)調(diào)小組指導(dǎo)推進(jìn)地方人才計(jì)劃整合;清理規(guī)范科技評價(jià)活動中人才“帽子”作為評審評價(jià)指標(biāo)的使用、人才“帽子”與物質(zhì)利益直接掛鉤的問題?!八奈ā鼻謇硇袆由钊胪苿勇鋵?shí)破除“SCI至上”“唯論文”等硬措施,樹好科技評價(jià)導(dǎo)向,改進(jìn)學(xué)科、學(xué)校評估;優(yōu)化臨床醫(yī)務(wù)人員職稱評審和其他領(lǐng)域職稱(職務(wù))評聘辦法;扭轉(zhuǎn)考核獎勵功利化傾向,優(yōu)化高校專利資助獎勵體系。信息共享行動在國家科技管理信息系統(tǒng)已開放信息基礎(chǔ)上,進(jìn)一步拓展開放內(nèi)容和對象范圍,在確保科技安全前提下,逐步向科研管理各相關(guān)主體分權(quán)限開放。

科技部、財(cái)政部、教育部、中科院按原行動分工繼續(xù)推進(jìn),衛(wèi)生健康委結(jié)合職能參與,2020年12月底前,推動已有成果制度化;2021年6月底前,對照新的行動內(nèi)容開展工作部署,推動取得新成效;2021年12月底前,開展總結(jié)評估。

眾籌科改行動轉(zhuǎn)為常態(tài)化工作,不再按專項(xiàng)行動方式限時(shí)開展。

(二)組織開展新的專項(xiàng)行動,回應(yīng)科研人員新期盼。

1.成果轉(zhuǎn)化盡責(zé)擔(dān)當(dāng)行動。針對科技成果轉(zhuǎn)化決策擔(dān)責(zé)問題,要為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé),為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng),建立健全科技成果轉(zhuǎn)化盡職免責(zé)和風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,制定高校和科研院所科技成果轉(zhuǎn)化盡職免責(zé)負(fù)面清單。結(jié)合“賦予科研人員職務(wù)科技成果所有權(quán)或長期使用權(quán)試點(diǎn)”,以及科技部、教育部開展的高等學(xué)校專業(yè)化國家技術(shù)轉(zhuǎn)移中心建設(shè)試點(diǎn)和高等學(xué)??萍汲晒D(zhuǎn)化和技術(shù)轉(zhuǎn)移基地認(rèn)定工作,指導(dǎo)、推動和督促高校、科研院所建立符合自身具體情況的盡職免責(zé)細(xì)化負(fù)面清單。(科技部、財(cái)政部、教育部、中科院按職責(zé)分工)

2.科研人員保障激勵行動。落實(shí)社會委托項(xiàng)目按合同約定管理使用。加強(qiáng)對承接科研項(xiàng)目財(cái)務(wù)審計(jì)委托任務(wù)的會計(jì)師事務(wù)所的科技創(chuàng)新政策宣傳與培訓(xùn),提高其政策理解和把握能力,推動相關(guān)工作與最新科研經(jīng)費(fèi)管理政策要求相一致。加強(qiáng)各類國家科技計(jì)劃對青年科學(xué)家的支持力度,研究擴(kuò)大青年科學(xué)家項(xiàng)目比例。督查推動項(xiàng)目承擔(dān)單位針對實(shí)驗(yàn)設(shè)備依賴程度低和實(shí)驗(yàn)材料耗費(fèi)少的基礎(chǔ)研究、軟件開發(fā)和軟科學(xué)研究等智力密集型項(xiàng)目,建立健全與之相匹配的勞務(wù)費(fèi)和間接經(jīng)費(fèi)使用管理辦法。支持科研單位對優(yōu)秀青年科研人員設(shè)立青年科學(xué)家、特別研究等崗位,在科研條件、收入待遇、繼續(xù)教育等方面給予必要保障。對中青年科技領(lǐng)軍人才進(jìn)行摸底,形成人才清單,提供定期體檢和相關(guān)保健服務(wù)。(科技部、財(cái)政部、教育部、中科院、衛(wèi)生健康委按職責(zé)分工)

3.新型研發(fā)機(jī)構(gòu)服務(wù)行動。對重點(diǎn)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)實(shí)行“一所一策”,在內(nèi)部管理、科研創(chuàng)新、人員聘用、成果轉(zhuǎn)化等方面充分賦予自主權(quán)。研究制定新型研發(fā)機(jī)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)指標(biāo),加快建設(shè)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)庫和信息服務(wù)平臺,發(fā)布新型研發(fā)機(jī)構(gòu)年度報(bào)告。推動地方根據(jù)區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展需要,從科技計(jì)劃項(xiàng)目、創(chuàng)新平臺、成果轉(zhuǎn)化、人才團(tuán)隊(duì)等方面加強(qiáng)專題研究,給予更多針對性的政策支持。指導(dǎo)和推動新型研發(fā)機(jī)構(gòu)實(shí)行章程管理、理事會決策制、院長負(fù)責(zé)制。(科技部、統(tǒng)計(jì)局按職責(zé)分工)

4.政策宣傳行動。對近年來出臺的科技創(chuàng)新相關(guān)政策進(jìn)行梳理,在科技日報(bào)等主流媒體設(shè)立專欄,通過宣傳解讀、采訪專家、收集案例、總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)等方式,加大政策宣傳力度,發(fā)揮基層落實(shí)典型示范帶動作用,推動政策更好落實(shí)落地。(科技部牽頭,相關(guān)部門按職責(zé)分工)

上述行動于2020年12月底前,開展解剖麻雀,梳理問題;2021年6月底前,制定細(xì)化相關(guān)行動措施,組織開展集中治理,動員各方力量廣泛參與;2021年12月底前,開展總結(jié)評估。

各地方、各部門要統(tǒng)一思想認(rèn)識,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和溝通配合,緊抓組織實(shí)施,加快推進(jìn)各項(xiàng)行動部署。各基層單位要提高思想認(rèn)識,落實(shí)主體責(zé)任,健全內(nèi)部工作體系和配套制度,借鑒減負(fù)行動1.0的成功經(jīng)驗(yàn)做法,進(jìn)一步找準(zhǔn)問題堵點(diǎn)痛點(diǎn),切實(shí)破除政策落實(shí)最后一公里“梗阻”,推動相關(guān)政策加快落地見效,增強(qiáng)科研人員的獲得感和滿意度。

四部門進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳發(fā)動、跟蹤指導(dǎo),提升工作實(shí)效。行動完成后組織開展第三方評估,推動減負(fù)成果制度化。對于行動積極主動、成效顯著的單位,將作為典型案例宣傳推廣,對于落實(shí)不到位的以適當(dāng)方式予以通報(bào)。專項(xiàng)行動進(jìn)展和成效及時(shí)報(bào)送國務(wù)院和中央改革辦。



科技部

財(cái)政部

教育部

中科院

2020年10月22日


(此件主動公開)

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